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AI 면접 시대(3-3), 구직자의 생존 전략 "불안에서 준비로" 자기효능감 이론 (Self-Efficacy Theory), 계획된 행동 이론 (Theory of Planned Behavior), 스트레스 대처 이론 (Coping Theory), 기대-가치 이론 (Expectancy-Value Theory), 사회적 비교 이론 (Social Comparison Theory)
310 2025-09-17 | dhip | view |
Tags AI면접 구직자전략 채용트렌드 취업준비 디지털채용 면접준비 자기효능감 스트레스대처 사회적비교 취업시장
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AI 면접 시대(3-2) – 기업은 어떻게 대응해야 하는가 조직 변화 이론 (Organizational Change Theory), 정보 비대칭 이론 (Information Asymmetry Theory), 리스크 관리 이론 (Risk Management Theory), 브랜드 신뢰 이론 (Brand Trust Theory)
309 2025-09-17 | dhip | view |
Tags AI면접 AI면접-기업대응 채용혁신 HR테크 인공지능채용 공정성 투명성 리스크관리 브랜드신뢰 인재확보
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AI 면접 시대 도래(3-1)-채용의 새로운 규칙 기술 수용 모형 (Technology Acceptance Model, TAM), 공정성 이론 (Fairness Theory), 역량 기반 채용 (Competency-Based Recruitment), 조직-지원자 적합성 이론 (Person-Organization Fit Theory)
308 2025-09-17 | dhip | view |
Tags AI면접 채용트렌드 취업준비 구직전략 인공지능 SK하이닉스 공공기관채용 HireVue 역량기반채용 AI채용
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한미 무역 협상 교착과 환율 압박 – 한국 경제의 시험대 비교우위론, 전략적 무역 정책론, 몬데일-플레밍 모형, 구매력 평가설(PPP)
307 2025-09-16 | dhip | view |
Tags 한미무역 환율 한국경제 무역협상 외환시장 미국투자 수출산업 글로벌경제 통상정책 경제위기
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퇴사 오리와 편의점 강아지 – AI 캐릭터가 바꾸는 광고와 감성의 미래 상징자본 이론, 의인화(Anthropomorphism) 심리학, 네트워크 사회론, 참여문화론
304 2025-09-16 | dhip | view |
Tags AI캐릭터 AI동물광고 버추얼인플루언서 한국광고 디지털마케팅 상징자본 의인화 광고트렌드 인공지능 문화변화
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주 4.5일제, 한국 사회의 시험대 – 삶의 질과 국가 경쟁력의 균형을 묻다 노동 소외 이론, 합리화와 근대 노동 윤리, 아노미(anomie) 이론, 생활세계와 체계 이론, 현대 경제학의 효율성
303 2025-09-16 | dhip | view |
Tags 주4.5일제 근로시간단축 한국노동시장 워라밸 생산성 삶의 질 노동정책 해외사례 한국경제 일과생활-균형
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서울, 절반 이상이 1~2인 가구 – 가족의 의미가 바뀌고 있다 인구학적 전환 이론(Demographic Transition Theory), 개인화 이론(Individualization Theory), 사회적 자본 이론(Social Capital Theory), 경제적 합리성 이론(Rational Choice Theory)
301 2025-09-16 | dhip | view |
Tags 서울1인가구 2인가구 가족구조변화 인구학적전환 개인화사회 싱글이코노미 주거정책 고령화사회 한국경제 도시사회
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은퇴 후 나는 누구인가요? 갈 곳도 할 일도 없는 공허 속 설계의 시작 발달이론, 사회적 역할이론(Role Theory), 연속성 이론(Continuity Theory), 사회교환이론(Social Exchange Theory), 위험사회 이론(Ulrich Beck)
298 2025-09-15 | dhip | view |
Tags 은퇴 정년퇴직 퇴직후-삶 노후준비 액티브시니어 정체성 고독사 노후불안 제2의 인생 시니어라이프 고령사회 은퇴후-계획
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AI와 MZ세대: 디지털 네이티브의 시대를 이끄는 새로운 트렌드 기술수용모델(TAM), 혁신확산이론(Rogers), 세대이론 (Strauss–Howe), 인적자본이론
297 2025-09-15 | dhip | view |
Tags AI MZ세대 디지털네이티브 인공지능과세대 혁신확산이론 기술수용모델 인적자본이론 노동시장 프라이버시 윤리 불평등 사회적합의 미래세대 AI교육 AI윤리
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미국 조지아 현대차 공장 이민 단속 사건: 글로벌 노동 현실과 인권의 교차점 노동시장 이중구조 이론, 낙인 이론(Labeling Theory), 제도적 인종주의 이론, 글로벌 자본주의 이론, 사회계약론적
294 2025-09-14 | dhip | view |
Tags 현대차 미국이민단속 조지아공장 이민노동자 인권침해 구치소생활 글로벌자본주의 노동시장이중구조 낙인이론 제도적인종주의 교민보호 기업의사회적책임 인권외교
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